代理问题,办理人事代理需注意哪些问题?
据市人才交流中心相关负责人介绍,单位办理人事代理时,市人才交流中心的受理范围为:开封市内各类企事业单位、社会团体、驻汴单位、各类非公有制经济组织等单位的聘用人员。受理材料:单位营业执照副本(事业单位法人登记证书或政府部门核准执业的有效公文)原件、复印件;经办人(单位负责人事管理的人员)身份证原件和复印件、单位介绍信和单位人事代理人员花名册;人事档案或学籍档案。 单位需要凭受理材料领取人事代理存档登记表、人事代理委托书、人事代理协议书,填写并盖章后交予市人才交流中心。经审核符合办理条件的,办理立户登记并与立户单位签订人事代理协议书,确立人事代理关系;材料不全或内容不清楚的,工作人员将出具审档情况告知单,档案退回单位补充材料。 符合接收条件的受理时限为3~5个工作日,受理窗口在开封市人才交流中心档案室。单位可在办理前致电咨询相关事宜。需要特别注意的是,单位存档不足10人的不予立户,档案按个人存档管理;立户单位合同期满需要续签的,单位工作人员应及时持单位介绍信办理续签手续。

委托代理问题名词解释?
基于被代理人的委托授权行为而产生的代理。如受委托签定合同、代理诉讼等。
委托授权可以书面,也可以口头,但法律规定用书面形式的,就应当以书面作成,如委托诉讼代理人,必须向人民法院递交委托书。
股东与经营者之间的委托代理关系?
这是由于企业所有权和经营权分离产生的股东和经营者之间、股东和债权人之间的委托代理问题。
1、 股东和经营者之间: 股东作为企业的所有者,委托经营者管理企业。经营者希望 在提高股东利润的同时获得更多的利益。股东希望以最小的 管理成本获得最大的报酬。因此便产生了经营者个人目标和 和股东目标的冲突。这一冲突可以通过一套激励、干预、惩罚 机制来协调解决。
2、 股东和债权人之间:企业向债权人借入资金后,两者形成委托代理关系。 股东在实施其财富最大化目标时会一定程度上损害债权人的利益。因此债权人以限定性条款来避免利益受侵害。一旦利益受侵害,或断绝与该企业的业务来往,或以较高利率补偿可能损失。
公司制企业为什么存在代理问题?
公司制企业存在代理问题是因为公司制的所有权和经营权是分离的,因为股权较为分散,股东不可能直接参与经营,所以就会聘请职业经理人对企业进行日常经营控制,而经理人和股东的利益有相悖的地方,比如经理人更喜欢在职消费,冒险投资等等,这样就会出现代理问题,代理问题的背后,就是股东利益和经理人利益的逆向选择。
浏览器设置代理服务器等配置问题?
电脑浏览器代理、Flash插件等配置问题的解决办法
1. 进入IE浏览器打开管理加载项,观察flash的加载项是否被禁用,如果禁用请启动该加载项;
2. 通过微软网站下载微软补丁;
3. 如果上述方案无法解决可以尝试重新注册Flash插件与IE浏览器的关联;
WIN+X 打开命令提示符(管理员);
4.在输入框中输入“regsvr32 jscript.dll”回车(不包括双引号),点击确定;
5. 在输入框中输入“regsvr32 vbscript.dll”回车(不包括双引号),点击确定;
6. 输入命令
64位系统输入“cd C:WindowsSyswow64MacromedFlash”回车(不包括双引号)
32位系统输入“cd C:WindowsSystem32MacromedFlash”回车(不包括双引号)
7. 输入“regsvr32 Flash.ocx”回车(不包括双引号)


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