马上就到年底,很多小伙伴也开始对明年进行规划;同时也有的人开始困惑:“我的薪水怎么才能持续提高?”这也是很多职场人心中的疑惑。今天小邮姐姐教大家如何涨薪。

设立工作和生活的界限
不同阶段设立不同的优先级
一个人的薪资水平不仅是个人价值的体现,更有行业的因素。要想长期价值的增长,不断投资自己,更要在行业的大背景下顺势而为努力,才能长期不断增值。
1、提高专注,降低干扰
工作时专注投入,不看任何无关网页、玩手机。在生活状态中,减少对工作事务的接入和处理频率。如果无法避免邮件或微信等工作,可以规定频率降低到两到三小时刷一次手机工作。
2、设立完工仪式,增加仪式感
结合清单管理和仪式感,我们可以让工作更加有序。在工作日结束时使用停工流程,每天在工作前做一个任务清单,在结束时一一检查,以使成功结束一天工作。
突破自己的舒适区
进入学习区
现如今,随着传统行业的互联网改造,互联网人才的收入红利还在持续。如果没有有意识突破舒适区,有可能哪一天发现有价值的知识都在自己的恐慌区了。
每个人都要突破自己的舒适区,进入学习区,只有不断有新的挑战,才能不断进步。
不断学习
建立输入和输出体系
增加输入才能期待输出的增加,用投资收益看输入输出之间的关系。要“以终为始”,多从自己的未来目标做现在的选择,设立重要的事清单,每天安排出“为未来的一小时”之类的时间。
1、新技术学习
即使是互联网从业人员,也要对新技术保持关注。
2、跨领域学习
很多优秀人才都有计划的学习新知识,我们经常会震惊于他们跨界知识之丰富,其实仔细研究很多人的经历,你会发现,无论是比尔盖茨还是彼得,德鲁克都有每年学一个新行业知识的计划。
写在最后
人生是马拉松、职场是接力跑,每个职场人士都有顺或逆的时候,行业兴衰,并不是我们都能左右。
但任何时候,我们都要保持良好的状态,在做好手上事情的同时,学习更多的新知识新技能,坚持投资自己,保持价值的不断增值。才能够获得更高的收入,达到涨薪的目的。


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